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Gebietsleiter Business Development (m/w/d) im Vertriebsaußendienst

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Gebietsleiter Business Development (m/w/d) im Vertriebsaußendienst


Sie sind eine kundenorientierte Verkäuferpersönlichkeit und haben Freude an einer eigenverantwortlichen Tätigkeit im Außendienst? Sie zeichnen sich durch Kreativität und Innovation bei der Neukundengewinnung im B2B-Geschäft aus? Verfügen idealerweise über handwerkliche Kompetenzen im Garten- & Landschaftsbau? Dann haben wir die richtige Position für Sie.


Für unser Vertriebsgebiet Region Bayern suchen wir einen Gebietsleiter Business Development (m/w/d) im Vertriebsaußendienst.

Als Gebietsleiter Business Development (m/w/d) erschließen Sie neue Märkte und gewinnen neue Kunden.


Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:

• Der Ausbau Ihres Vertriebsgebietes und die Neukundenakquise (Fachhandel, Garten- & Landschaftsbau, Architekten)

• Markterschließung, sowie die professionelle Betreuung von Neukunden

• Analyse von Bestands- und Neukunden-, Markt- und Wettbewerbsdaten zwecks Evaluierung von neuen Geschäftspotenzialen

• Konzeption und Umsetzung von Vertriebs- und Marketingstrategien

• Aktive Schnittstelle zwischen Vertrieb, Marketing und Produktmanagement

• Systematische Verfolgung unserer Vertriebsziele in Ihrem Gebiet inkl. Dokumentation


Sie verfügen über folgende berufliche Voraussetzungen:

• Kaufmännisches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit technischem Sachverstand

• Vertriebsprofi mit langjähriger Erfahrung im B2B-Geschäft, sowie dem Vertrieb von Handelsmarken und erklärungsbedürftigen Produkten, idealerweise mit dem Werkstoff Beton

• Akquise- und Abschlussstärke, Verhandlungsgeschick gepaart mit Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen

• Ziel- und ergebnisorientiertes Arbeiten mit einem hohem Maß an Eigenverantwortung

• Kenntnisse in SAP und Salesforce sind von Vorteil


Im direkten Kontakt zum Kunden überzeugen Sie durch sicheres Auftreten sowie durch kaufmännische und technische Kompetenz. Für die Aufgabe sollten Sie unbedingt organisatorisches Geschick, Einsatzbereitschaft und Fähigkeit zu kooperativer Zusammenarbeit im Firmenverbund mitbringen.


Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Zukunftspotential in einem gleichermaßen traditionsreichen wie dynamischen, mittelständischen Unternehmen mit internationaler Orientierung. Eine leistungsgerechte Entlohnung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie eine betriebliche Altersvorsorge.


Sie werden intensiv eingearbeitet und erhalten auf dem Weg zu Ihrem Erfolg die Unterstützung unseres Unternehmens. Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung, sowie Smartphone und Notebook werden von uns selbstverständlich zur Verfügung gestellt.


Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie unser Team verstärken möchten, dann schicken Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen.


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EHL AG
Personalabteilung
Alte Chaussee 127
56642 Kruft